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2017年11月北京市人力资源管理师如何备考?

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sunny 发表于 2017-8-15 11:25:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
2017年11月北京市人力资源管理师如何备考?
  2017年5月北京市人力资源管理师考试成绩已经于7月17日起公布,如果通过了考试自然皆大欢喜,如果有一科或者全科都没过,自然就需要继续备战了!
  备考可不仅仅是说说而已,尤其是哪些没有通过的考生,不管是因为什么原因,想要通过考试,下面这些事都是你不得不了解的!
备考计划
报名时间报名方式常见问题考试时间辅导培训
报名时间
  2017年北京市本次人力资源管理师考试的报名时间为2017年9月6日9:30至9月12日17:起00,现场资格审查时间为2017年9月19日至9月29日起(各区具体资格审查时间以报名系统公布的时间为准)。
报名方式
  2017年11月北京人力资源管理师报名方式为个人网上报名,须考生本人登录“北京市职业技能鉴定网上服务平台”网站进行报名或登录“北京市人力资源和社会保障局”网站主页,点击“用户定制服务中心”进行报名。

常见问题
  问:如果改次考试考生登录密码遗失了怎么办?
  答:全国统一鉴定报名系统密码重置工作于报名期间(工作日)办理。考生遗失登陆密码的,须本人持身份证原件及复印件在报名期间(工作日)到北京市职业技能鉴定管理中心进行密码重置,过期不予办理。
  问:2017年11月人力资源师考试报名有什么要求?
  答:全国统一鉴定报名要求考生本人如实申报个人资料并保证真实、无误。考生本人对信息失真造成的后果负责。考生应按预约的时间、地点,持须资格审查材料的原件,参加考生资格审查。具体报名要求详见“北京市职业技能鉴定网上服务平台”网站通知《全国统一鉴定报名提示》。
  问:2017年11月人力资源师考生资格审核可以委托他人吗?
  答:不可以。自2017年11月全国统考报名起,考生资格审核不得委托他人代审。
  问:人力资源管理考试报名一定要激活验证邮箱吗?
  答:是的。考生登录成功后请立即激活验证邮箱,未激活验证邮箱将不能进行报名。
  问:考生报名时需提交电子版照片有什么要求吗?
  答:有要求,主要有四点:
  (1)请上传本人近期(6个月内)免冠正面2寸彩色照片,背景为蓝色,无任何装饰和阴影,人像清晰、表情自然、无明显畸变、无污损,光照均匀,没有高光或红眼。格式为jpg,大小为40-80KB(字节);
  (2)照片宽度要求:大于88像素(px);
  (3)照片高度要求:大于132像素(px);
  (4)头像在照片水平居中偏上位置,眼睛正视镜头。五官完整清晰,不被头发遮盖。双唇自然闭合。不着与背景颜色相近的服装。常戴眼镜者应配戴眼镜,镜框不能遮挡眼睛,镜片无反光。不得佩戴有色眼镜或有色隐形眼镜。
  问:考生不能通过审核怎么办?
  答:考生未能通过考核,请先检查自己提交的审核材料有无错误,是否属实,步骤有没有遗漏。如果都没问题,可以直接咨询相关单位。咨询电话: 64962237、64918932、64936211(总机)转0
  【注】如果考生在报考期间提供虚假资质材料、存在考试作弊等违规行为的,将被列入个人诚信记录,影响个人信誉。
考试时间
  2017年北京市人力资源管理师考试时间为2017年11月19日。考试级别:一级(高级人力资源管理师)、二级(人力资源管理师)、三级(助理人力资源管理师)、四级(人力资源管理员)。
  三级、四级考试科目:职业道德、理论知识、专业能力
  一级、二级考试科目:职业道德、理论知识、专业能力、综合评审
  考试形式:一级、三级、四级(笔试——职业道德、理论知识为题卡作答,题型为选择题,题量125题;专业能力为纸笔作答,题型为简答、计算、综合题等;综合评审为书面答辩,题型为论文撰写),二级(上机考试)
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  如果各位对其他地区人力资源管理师考试还有疑问,可以直接进入人力资源管理频道查找;或直接接通 全国统一服务热线:4000-525-585 快速联系通道,会有在线专家第一时间为您服务!

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